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凝心聚力謀發展,砥礪前行創輝煌。為全面總結東方黎明控股集團2020年工作成績與不足, 部署落實集團2021年各項經營目標任務，大力表彰為企業發展做出突出貢獻的先進集體和個人, 2月18日在集團大蒜博物館三樓，集團公司隆重召開2020年度工作總結表彰暨2021年動員大會。
董事長張黎明先生、總經理張延懷先生出席大會并發表重要講話。集團高管全體成員，各分公司主要負責人、先進員工代表等參加了大會，海外印尼公司、越南公司兩位高管通過視頻會議方式參會。大會分成兩部分大會，上午表彰大會由集團副總經理沈玉堂主持，會議表彰了優秀員工和先進集體；下午動員大會由集團副總經理何付江主持，高管與集團公司簽訂責任狀并宣誓等。
2020年是極不平凡的一年。面對百年不遇的疫情沖擊，錯綜復雜的外部環境疊加交織的困難和挑戰，東方黎明的各位同事不畏艱難，克服重重困難，知難而進，緊緊圍繞著2020年初動員大會提出的“三大核心工作和六點要求”指導思想，結合各分公司、各部門的實際情況勇于探索，較好地完成了集團公司年初目標計劃。
集團1+3戰略規劃目標明確，已形成以大蒜為核心主營業務，全產業鏈發展新布局，以大農業全產業鏈，國際化的戰略思維，以買全球賣全球的大流通貿易布局，持續創新發展，把精深加工融入大健康產業，在科技研發、新零售、電子商務、生態鏈企業合作等方面持續探索。
董事長指出
2021是建黨100周年，也是國家十四五開局之年，開局之年必有開局之勢。我們要把握住千載難逢的機遇，結合集團公司的實際情況蓄勢增能。黎明食品集團有限公司各項經營業務要創出歷史新高；多邊多品業務要實現新突破；海外公司要再有新作為；福多美生物科技要快速調整經營和管理新定位，從多方面、多領域齊頭并進；國際貿易公司要加快貿易公司集團化的新進展；福多匯公司在全面落實好先試先行的樣板，交出合格答卷；賈汪潘安湖徐州青少年社會實踐基地項目爭取年內投入使用。2021年集團各板塊工作全面實現新發展，完成全年各項工作任務目標，為集團第四個五年規劃圓滿收官夯實基礎。
董事長強調
在新的一年里，集團各公司還要圍繞以下六點，統一抓好落實以下共性的大要基礎管理工作：
一、跟上時代的節奏，順應時代發展
二、樹立新發展理念，敢于不斷開拓
三、提升專業水平，堅持終身學習
四、注重多維度、廣思路的整合資源
五、服從領導管理，高效率快速發展
六、堅持志同道合，提升站位，共同發展
同時，集團公司總經理張延懷先生也在動員大會上發表了重要講話，并強調：集團公司經過了近20年的發展，在硬實力和軟實力上都實現了很大的突破，未來將堅持高質量平穩發展。
在激烈的市場競爭中，必須有超前的思想意識，跟上時代變革的步伐，必須要有堅定的毅力，發展創新的必勝信念，并號召全體員工上下一心，團結一致，以公司整體利益為重，加強學習努力工作，為公司的發展奉獻自己的一份力量。
▲2020年度獲獎員工代表上臺領獎
▲集團任命的2021年中層干部代表發言
這次大會是成功的大會，是催人奮進的大會，是發人深省的大會。初心如磐，使命在肩。未來黎明人將大力發揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛精神，以不怕苦、能吃苦的牛勁牛力，不用揚鞭自奮蹄，繼續為黎明事業辛勤耕耘、勇往直前，創造新的輝煌！
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